Réactions depuis la première édition en 2005
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paroles depuis la première édition.
L'idée et la réalisation sont super. Je me suis beaucoup amusée avec ton livre et ai trouvé très intéressante l'idée de romancer la gestion de l'organisation. J'ai pris pas mal de notes d'ailleurs. Tu fais passer beaucoup d'idées mais n'a peut-être pas assez mis l'accent sur les femmes. Le personnage central est très bien. Quelques remarques : - le style est parfois un peu pédagogique mais il est vrai que c'est aussi son but. - on a parfois l'impression que tout marche un peu trop bien, bien que tu aies souligné des difficultés. - la dimension temps n'est pas assez perceptible, peut-être faudrait-il plus couper en chapitres plutôt qu'en parties enchaînées. - Peut-être donner plus de corps aux personnages des employés et représentant du personnel. Mais très original et sympa.
Claire
8 juin 2005
Elle & ils en parlent :
personnalités engagées en faveur de l'industrie.

"Voilà un excellent moyen de diffuser des pratiques qui sont essentielles pour la compétitivité et l'efficacité de nos entreprises."
Catherine VAUTRIN
Ministre déléguée à la Cohésion sociale et à la Parité
Aujourd'hui Ministre des armées et des anciens combatants

"Les entreprises doivent adapter leur
organisation et améliorer en permanence leurs performances, en inscrivant pleinement ces démarches de progrès dans leur stratégie."
Hervé NOVELLI
Député d'Indre et Loire

"C’est [...] une manière très accessible de découvrir les principes de la
gestion moderne des supply chains"
Daniel LABARONNE
Député de la 2ème circonscription d'Indre et Loire




